邢台市信都区大力推进机构编制法治化建设

强化学习教育，提升法治意识。把学习贯彻《中国共产党机构编制工作条例》《中共河北省委机构编制管理规定》等法规制度作为一项重要政治任务，列入区委理论学习中心组、区委编委会、党校专题课程等培训内容，不断强化各级领导干部的纪律意识。采取集中学习和个人自学相结合的方式，原原本本学、逐字逐句学、结合实际学、深入思考学，促使机构编制法规制度内化于心、外化于行。在此基础上，利用机构编制网站、微信公众号等载体推送法规原文、权威解读，制作宣传展板、发放明白纸，有效扩大宣传覆盖面和社会知晓度，在全区形成学习宣传的浓厚舆论氛围。

强化制度建设，提升执行力度。结合工作实际，修订《中共邢台市信都区委机构编制委员会工作规则》，明确机构编制工作原则、管理事项范围、审批权限和程序，进一步规范办事流程，推动机构编制管理规范化、法定化进程。从强化机构编制工作管理出发，出台《关于严格执行编制使用核准制度有关事宜的通知》，逐一明确进人用编实施范围、使用原则、审核程序、审核权限等，突出强调编制使用核准制度的严肃性，切实加强人员编制实名制管理。

强化监督检查，提升管理水平。坚持把监督检查作为机构编制法治化建设的重要内容，加大事中事后监管力度，综合运用执行评估、跟踪问效等手段，实现机构和人员编制全程监管。区委编办会同纪委监委、组织、财政、人社等部门，集中开展机关事业单位人事管理“人、编、岗”专项整治活动，清理编外用人、混编用人、超编用人等突出问题，解决编岗不一致、身份岗位不相符等突出矛盾。严格执行《“三定”规定制定和实施办法》《机构编制监督检查工作办法》要求，充分发挥牵头抓总作用，将其纳入“大党建”考核指标，加强各级各部门贯彻落实力度，提高全区机构编制管理水平。